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    上海一周年庆典策划公司 点击查看详情

    更新时间:2020-03-09   浏览数:89
    所属行业:生活服务 租赁 音响灯光租赁
    发货地址:上海市松江区泗泾镇  
    产品规格:
    产品数量:9999.00个
    包装说明:
    单 价:面议
    对于任何的行业都有其独特的特点,或者是个人的利益或者是社会的利益。而对于庆典策划来说,具有一下几个特点。


    庆典策划具有大众传播性


    一个好的庆典策划一定会注重受众的参与性及互动性。有的庆典策划会把公益性也引入活动中来,这本身既与报纸媒体一贯的公信力相结合,又能够众中的美誉度。甚至活动的本身就具有一定的价值,能够在时间传播出去,引起公众的注意。


    庆典策划具有深层阐释功能


    广告本身所具有的属性,决定了它不可以采取全面陈述的方式来表现;但是,通过庆典策划,可以用把客户需要表达的东西说得明明白白。因此,庆典策划可以把企业要传达的目标信传播得更准确、详尽。


    庆典策划具备公关职能


    活动的策划往往是围绕一个主题展开的,这种主题大多是有关环保、节约能源等贴近百姓生活,能够获得广大消费者美誉度的:通过这些主题的开展,大限度地树,从而使消费者不从产品中获得使用价值,更从中获得精神层面的满足与喜悦:广告宣传尤其是公益广告的宣传有时也能够取得公关效应,但远不能与庆典策划公关职能的实效性、立体性相比。


    优势


    礼仪庆典的经济性优势


    传统的广告宣传形式已经进入成熟期,包括广告宣传费用也越来越透明,价格折扣余地很小,企业通过广告宣传动辄需要成百上千万的广告费。与此相比,一次促销活动的成本远远小于广告费用,但又能够很快取得效果,同时更直接地接触到消费者,及时获得市场反馈。


    庆典策划具有延时性


    一个好的庆典策划可以进行二次传播。所谓“二次传播”,就是一个活动发布出来之后,别的媒体纷纷转载,庆典策划的影响被延时了。但是,我们看不到这样的情况:一个广告因为设计得好,被别的媒体转载了:庆典策划在具备诸多优势的同时,同时也具备一些不足。一方面,庆典策划往往不能脱离广告宣传独立展开。另一方面,庆典策划操作不当容易引起受众排斥。
    上海一周年庆典策划公司
    举行庆典仪式的现场,是活动的中心地点。所以对它的安排和布置是否恰如其分,往往会直接地关系到庆典呈现给全体出席者的印象的好坏,那么如何呈现出好的效果,依据仪式礼仪的有关规的专业人员在布置举行庆典的现场时,需要通盘思考的主要问题有:






    一是地点的选择。在选择具体地点时,应结合庆典的规模、影响力以及本位的实际情况来决定。本位的礼堂、会议厅,本位内部或门前的广场,以及外借的大厅,等等,均可相机予以选择。不过在室外举行庆典时,切勿因地点选择不慎,从而制造噪声、妨碍交通或治安、顾此而失彼。


    二是环境的美化。在反对铺张浪费的同时,应当量力而行,着力美化庆典举行现场的环境。为了烘托出热烈、隆重、喜庆的气氛,可在现场张灯结彩,悬挂彩灯、彩带,张贴一些宣传标语,并且张挂标明庆典具体内容的大型横幅。如果有能力,还可以请由本位员工组成的乐队、锣鼓队届时演奏音乐或敲锣打鼓,热闹热闹。但是这类活动应当要适度,不要热闹过了头,成为胡闹,或者“喧夺主”。


    三是场地的大小。在选择举行庆祝仪式的现场时,应当牢记并非愈大愈好。从论上说,现场的大小应与出席者人数的多少成正比。也就是说场地的大小,应同出席者人数的多少相适应。人多地方小,拥挤不堪,会使人心烦意乱。人少地方大,则会让对本位产生“门前冷落车马稀”的错觉


    四是音响的准备。在举行庆典之前,务必要把音响准备好。尤其是供们讲话时使用的麦克风和传声设备,在关键时刻,绝不允许临阵“罢工”,让主持人手忙脚乱、大出相。在庆典举行前后,播放一些喜庆、欢快的乐曲,只要不抢占“主角”的位置,通常是可以的。但是对于播放的乐曲,应先期进行审查。切勿届时让工作人员自由选择,随意播放那些凄惨、哀怨、让人心酸和伤心落泪的乐曲,或是那些不够庄重的诙谐曲和爱情歌曲。


    后,应当精心拟定好庆典的具体程序。一次庆典举行的成功与否,与其具体的程序不无关系。仪式礼仪规定,拟定庆典的程序时,有两条原则必须坚持:,时间宜短不宜长。大体上讲,它应以一个小时为其极限。这既为了确保其效果良好,也是为了尊重全体出席者,尤其是为了尊重。第二,程序宜少不宜多。程序过多,不仅会加长时间,而且还会分散出席者的注意力,并给人以庆典内容过于凌乱之感。
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    年会策划


    企业为了激扬士气,营造组织气氛、深化内部沟通、促进战略分享、增进目标认同,并制定目标,为新一年度的工作奏响序曲,通常会在年底举行产生一定的社会效益和经济效益的庆典和庆祝,这就叫年会,而专业的策划机构为企业制定庆祝和庆典内容的这样一个过程,就叫做年会策划。




    一、 年会策划目的:塑造企业形象、巩固客户关系、增强内部员工凝聚力等。


    二、 年会时间安排:年会时间定在什么时候,具体到哪天、几点。


    三、 年会人员管理:人员的邀请,人数的统计,礼仪人员,后勤人员,签到人员,物料管理人员的组织。


    四、 年会地点选择:年会地点的选择,户外还是室内。


    五、 年会餐饮管理:年会餐饮的管理,吃什么?喝什么。


    六、 年会节目策划:年会准备哪些节目,员工内部节目还是邀请专业演出团队表演,采用高科技率的拉动现场气氛还是传统模式.


    七、 年会节目编排:年会员工内部节目的编排,有哪些节目,是否需要专业培训,在哪培训,员工演出服装租赁,化装师邀请等。


    八、 年会亮点策划:年会亮点在哪,他是否能引起全场的轰动效应,是否能给来宾带来回味无穷的感觉。




    九、 年会活动流程按排:领导上场时间按排,节目时间按排,晚会整体时间控制。
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